△札幌商工会議所クリップメールマガジン△　　　　　　　 ◆2004/06/11◆ 　　　登録件数　4430件　　　　　　　　　http://www.sapporo-cci.or.jp/ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　it-suishin@sapporo-cci.or.jp ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 　本メールマガジンは、会員登録企業に対し、当所の各種事業・イベント 情報をはじめ、経済情報、調査結果、関係省庁施策情報などタイムリーな 話題を提供するサービスです。毎月2回程の情報発信を行っていきます。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 　　　　☆「2004年会員親睦ゴルフ大会」のご案内 　　　　http://www.sapporo-cci.or.jp/info/golf.html ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＜コラム＞ ■新規事業創造の戦略 ＜会議所ニュース＞ 【実験事業のお知らせ】 ■サマータイム導入社会実験『北海道サマータイム月間』参加企業募集中！ 【各種セミナー】 ■「賃貸借契約における定期借家権の有効活用について 〜定期借家権のメリット・デメリット〜」ご案内 ■「建築・設備のリニューアル事業について」セミナーご案内 【札幌商工会議所からのお知らせ】 ■輝け！MVP（優秀社員）表彰のご案内 ■永年従業員表彰申請のご案内　 ■札幌商工会議所創立百周年記念企画 「札幌のキャッチフレーズ＆ロゴデザイン大募集」のご案内 ■「2004北海道ＩＴ活用撰集」ＷＥＢサイトにて公表中！ ■『さっぽろ窓辺展2004』出展作品募集お知らせ ＜札幌商工会議所会員企業からのお知らせ＞ ■第46回　マーケティング戦略セミナー開催のお知らせ ■「第3回韓国経済フォーラム」の開催ご案内 ■ 人材流動化施策　事例研究会のご案内 ★☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆★ ＜コラム＞ 新規事業創造の戦略 朝岡経営事務所所長　朝岡　敏春 優れたコミュニケーション能力を持つリーダーが指揮をとり、メンバーの 良き協力があっても、業績が上がらないことが多々見かける事がある。 基本戦略が正しいとすれば、その原因は組織戦略のありからがマーケットと 不適格であると判断する。つまり、下位戦略としての組織構造の設計がマー ケットとミスマッチを起こしているケースである。 　20世紀におけるわが国産業のリーディング・カンパニーとも言える松下電器 産業が業績不振に陥っていた。白物家電を除いてこの10年、これといったヒッ ト商品が出ず、ソニーなどのライバルにシェアを侵食されてきた。その大きな 原因として組織構造のミスマッチが指摘され、数十年にわたり培ってきた事業 部制組織にメスを入れた。ここで中小企業の皆さんに対し、過去は、企業規模 の大きさが、競争力の優劣を決める物差しでもあったが、現在は、企業規模の 大小ではなく、経営品質のあり方が問われている。大企業の事例が身近に参考 になり、学び行い改める機転を強く持ってもらいたい。松下電器産業の製品別 事業部制として親しまれた組織の特徴は、次の3点にあった。（1）テレビ、エ アコン、冷蔵庫など製品別分野ごとの事業経営として大幅に権限を委譲し、自 律型でやる気を喚起する。(2）企画、開発、生産、営業と一貫した機能を持ち 損益責任だけでなく資本勘定にも責任を負い、一つの会社のように業績を管理 する。(3)事業部ごとの目的が明解で意思統一がしやすく、製品ごとのプロ集団 化が進み、他事業部との競争心も高まる。 　　------------------------------------------------------------------ ＜会議所ニュース＞ 【実験事業のお知らせ】 □サマータイム導入社会実験『北海道サマータイム月間』参加企業募集中！ 札幌商工会議所では、平成16年7月1日（木）から31日（土）までの1ヶ月間 にわたり、札幌市内・道内企業・団体・官公庁などを対象とした導入社会実験 『サマータイム月間』を実施することになりました。 実験の趣旨、実施概要等は下記のHPよりご覧下さい。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/summer/ 皆様、ぜひ『北海道 サマータイム月間』を体験し、さわやかな北海道の夏を 謳歌しましょう! 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　総合企画部 TEL:011-231-1330　FAX:011-231-1078 　　------------------------------------------------------------------ 【各種セミナー】 □「賃貸借契約における定期借家権の有効活用について 　　〜定期借家権のメリット・デメリット〜」ご案内 貸主の保護を目的に導入された定期借家権ですが、消費者保護との折り合いも あり、なかなか浸透しにくいのが現状です。ここでは定期借家権を上手に活用 するため、必要な知識をご紹介いたします。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/info/20040625san1.htm 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所 部会・産業部 産業1課　担当：川畑 TEL:011-231-1373/FAX:011-222-5215 　　　------------------------------------------------------------------ □「建築・設備のリニューアル事業について」セミナーご案内 現在、建設事業では経済の低迷や環境問題等により、建物を長く有効活用すると いう考えが進行しており、公共工事をはじめ建設投資の縮小と相まって、リニュ ーアル工事の比率はますます増加することが考えられます。 そこでこの度、設備業者におけるリニューアル事業について、セミナーを開催 致す運びとなりました。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/info/20040629san1.htm 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　部会・産業部　産業1課　担当：手塚 TEL:011-231-1373/FAX:011-222-5215 　　　------------------------------------------------------------------ 【札幌商工会議所からのお知らせ】 □輝け！MVP（優秀社員）表彰 各社が誇るNO.1社員を1名推薦していただき、貴社の業績拡大またはイメージ アップに大きく貢献した社員・従業員に対し、今後の発展と活躍を祈念し表彰 いたします。ご推薦をいただいた方には全員表彰させていただき、さらにその中 から選考の上、優秀賞を授与いたします。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/info/mvp.html 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　会員組織部　会員組織課　 TEL:011-231-1317/FAX:011-222-5215 　　　------------------------------------------------------------------ □永年従業員表彰申請のご案内 札幌商工会議所では、会員企業従業員の永年勤務を讃える表彰式を開催いたしま す。従業員への慰労の意味をこめ、企業内の活性化をめざす上において大切な セレモニーです。皆様からの多くのご申請をお待ちいたしております。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/info/jyuugyouin.html 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　会員組織部　会員組織課 TEL:011-231-1317/FAX:011-222-5215 　　　------------------------------------------------------------------ □札幌商工会議所創立百周年記念企画 　「札幌のキャッチフレーズ＆ロゴデザイン大募集」 　札幌商工会議所は2006年（平成18年）に創立百周年を迎えます。 札幌の産業発展の歴史と共に歩んできた当所では、来るべき百周年に向けて、 そしてこれから迎える新たな100年に向けて、札幌をもっと元気づけていくた めに「札幌」のキャッチフレーズと文字デザインを市民公募いたします。 　札幌を「輝かしい未来」へと導くような、将来を担う子供たちが札幌に「誇 りと可能性」を感じるような「札幌」のキャッチフレーズとロゴデザインをお 寄せください。採用された作品は、札幌の元気印として札幌商工会議所の様々な 事業で使用する予定です。 《応募要領・締め切り》 詳しくは当所ホームページをご覧ください。 http://www.sapporo-cci.or.jp/100year/ 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　創立百周年担当 TEL:011-231-1343/FAX:011-222-5215 　　------------------------------------------------------------------ □「2004北海道IT活用撰集」WEBサイトにて公表中！ 　札幌商工会議所では、北海道IT活用撰集実行委員会（札幌商工会議所、 北海道経済連合会、北海道商工会議所連合会）の主催にて、道内でITを積極的 に活用して業績を向上させることに成功した事業者を自薦、他薦にて公募し、 優れた事例を表彰、公表し、道内における他のユーザーのIT導入のための手本 として広く周知して役立てることを目的として、「北海道IT活用撰集事業」を 実施致しました。 　「北海道IT活用撰集事業」にて、平成15年11月より16年1月にかけて第1回の 事例募集を行い、38の応募事例をもとに、最優秀賞をはじめとする11事業者、 1個人の受賞者を決定致しました。 　つきましては、標記38の応募事例を、下記WEBサイトにて公表致します。 事例は多種多様に亘り、業種に関わらず、ご参考になると存じますので、 是非ご覧頂きたく、宜しくお願い申し上げます。 こちらからご覧いただけます↓ http://www.sapporo-cci.or.jp/it/itsen/ 〈お問合せ先〉 札幌商工会議所　会員組織部　IT推進課 TEL:011-231-1327/FAX:011-231-5591 Mail　it-suishin@sapporo-cci.or.jp 　　------------------------------------------------------------------ ■『さっぽろ窓辺展2004』出展作品募集 　「さっぽろ窓辺展」は、札幌都心部メインストリートにある銀行・商社・ 商店などのショーウィンドウに一般より公募した作品を展示し、札幌の街並みを 彩る事業として実施して参りました。本年度も、下記により開催致しますので、 より多くの方にご応募頂きますようご案内申し上げます。 　尚、詳細を記載した募集要項をご用意しておりますので、下記事務局宛にご 連絡願います。 詳細はこちら http://www.sapporo-cci.or.jp/info/20040817san3.htm 〈お申込み先・お問合せ先〉 【事務局】 ファッションタウン・さっぽろ推進協議会 〒060-8610　札幌市中央区北１条西2丁目 札幌商工会議所　部会・産業部産業3課内 TEL:011-231-1375 / FAX:011-231-1078 E-mail：sangyo3@sapporo-cci.or.jp 　　------------------------------------------------------------------ ＜会員企業からのお知らせ＞ □第46回　マーケティング戦略セミナー開催のお知らせ 　　　 第46回マーケティング戦略セミナー「市場参入戦略」のご案内を申し上げます。 ●市場参入とは、 1.商品のライフサイクルに応じた商品の種類、機能、デザイン、色などの 変更をどんなタイミングで実施するのか？ 2.後発はどんなタイミングで参入すべきか、どうか。 3.先発は後発に対してどんな参入障壁を作らなければならないのか。 4.市場投入は上からか下からか、それぞれのメリット、デメリットは何か。 セミナ案内はこちら http://www.nomad.co.jp/Entrance/arcade/Honma/Honma_Seminar_040622.htm 〈お申込・お問合せ先〉 本間マーケティング研究所 TEL:011-896-1766/FAX:011-896-1766 Mail　honma@nomad.co.jp 　　------------------------------------------------------------------ □「第3回韓国経済フォーラム」の開催 　最近、韓国と北海道間では経済・通商及び観光等、諸般分野におきまして交流 が拡大されるなど人的・物的交流が活性化されてきております。 　そこで、経済団体及び企業の皆様に最近の韓国経済現況をより知っていただ き、韓国と北海道間の貿易通商交流が盛んになりますよう昨年から経済フォー ラムを開催しており、今回も引き続きまして「第３回韓国経済フォーラム」を 下記の通り開催致します。 日 時　6月24日(木) 15:30〜17:00 場 所　北海道経済産業局　第一会議室 　　　　（札幌市中央区北8条西2丁目　札幌市第一合同庁舎　6階） 講演主題　1）北東アジアの経済協力と韓日関係 　　　　　（講師：韓国対外経済政策研究院　李鴻培　博士） 　　　　　2）最近の韓国経済の動向 　　　　　（講師：呉榮煥　駐札幌大韓民国総領事） ※詳細につきましては、下記問い合わせ先までご連絡下さい。 〈お問合せ先〉 駐札幌大韓民国総領事館 札幌市中央区北三条西21-9-1 TEL:011-621-0288/FAX:011-631-8158 　　------------------------------------------------------------------ □人材流動化施策　事例研究会 無料セミナー『ケースで学ぶ「事業再編」と「人材再編」』 　様々な人事管理手法が導入されるなか、就業規則の不利益変更、査定、賃金 格差など、今までの労働法の解釈と整合性がとれているのか、不安を抱かれてい る方々が多いのが現実ではないでしょうか。諸施策を法的に1本筋の通った形で 各社毎にアレンジすることで、新しい人事施策をより生かすことが可能となりま す。前半では、「事業再編」に伴う人事労務問題について、後半では、事業再 編後の「人事再編」施策について、成果主義等新たな人事施策の逆効果具体的 実施への「勘どころ」を事例に基づいてご案内いたします。 詳細はこちら（札幌会場ページ下の方にございます） http://career-mgt.jmam.co.jp/company/news/20040525/index.html 〈お問合せ先〉 (株)JMAMチェンジコンサルティング　担当　亀井 札幌市中央区北1条西4丁目 TEL:011-251-5812/FAX:011-251-5758 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼メールマガジンのバックナンバーをHPに掲載しました。 　是非、ご覧下さい。 　http://www.sapporo-cci.or.jp/form/backno.html ▼上記の情報のほか、有料での情報サービス（I&F・NET会員、情報資料サービス 会員）もございます。詳しくはお問合せ下さい。 　お問合せは、IT推進課（吉川、兼平）まで TEL.011-231-1327 ▼札幌商工会議所メールマガジンについてのお問い合わせ、掲載ご希望の方 　はIT推進課まで 　it-suishin@sapporo-cci.or.jp