・女性管理職が必要とされる理由

・女性のキャリアとヘルスケア

・職場内の多様な人材の理解と育成方法

・部下とのコミュニケーション

・マネジメント手法（リーダーシップとフォローシップ）

・参加者同士の座談会

管理職経験のない方もご受講いただけます。

個人ワーク、グループワークを取り入れ、様々な視点から女性リーダーについて考えます。

講師や参加者同士の交流の時間もございますので、名刺をご持参ください。