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雇用調整助成金【北海道労働局】
本制度は、経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、雇用の維持を図るための休業手当に要した費用を助成するものです。
 新型コロナウイルス感染拡大による影響を受けた事業主を支援するため、下記の通り、特例措置が拡大しています。

  特例以外の
一般的な場合
緊急対応期間
(4月1日から9月30日まで)

※感染拡大防止のため、この期間中は
全国で以下の特例措置を実施
支給対象となる事業主 経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主 新型コロナウイルス感染症の影響を受ける事業主(全業種)
生産指標要件
(販売量・売上高等)
3か月10%以上低下 1か月5%以上低下
対象労働者 被保険者 被保険者の他、雇用保険被保険者でない労働者(非正規雇用含む)の休業も助成金の対象に含める
助成率 2/3(中小)、1/2(大企業) 4/5(中小)、2/3(大企業)
(
解雇等を行わず、雇用維持の場合は 10/10(中小)、3/4(大企業))
日額上限額 8,330円 15,000円
計画届の提出 事前提出 5月19日~提出不要
1年間のクーリング期間 必要 撤廃
6か月以上の
被保険者期間
必要 撤廃
支給限度日数 1年100日、3年150日 同左+上記対象期間
支給対象となる休業 ・短時間一斉休業のみ
・休業規模要件
 1/20(中小)、1/15(大企業)
・短時間休業の要件を緩和
・休業規模要件を緩和
 1/40(中小)、1/30(大企業)
残業相殺 あり 停止
教育訓練が必要な被保険者に対する教育訓練 ・助成率 
 2/3(中小)、1/2(大企業)
・加算額 1,200円
・助成率
 4/5(中小)、2/3(大企業)
(
解雇等を行わず、雇用維持の場合は 10/10(中小)、3/4(大企業))
・加算額 2,400円(中小)、1,800円(大企業)
出向期間要件 3か月以上1年以内 1か月以上1年以内
※赤字は緊急対応期間における拡大措置(令和2年4月13日現在)
※緑字は特例の拡充内容(令和2年5月19日現在)
※青字は特例の拡充内容(令和2年6月12日現在)


(詳細は下記URL(厚生労働省ホームページ)よりご確認ください) https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/pageL07.html

≪受給手続きの流れ/必要書類について≫
※参照:厚生労働省『雇用調整助成金ガイドブック(簡易版)令和2年6月12日現在』
※参照:厚生労働省『リーフレット はじめての雇用調整助成金』
※雇用調整助成金の様式ダウンロード(新型コロナウィルス感染症対策特例措置用)は、こちらをクリックください
【イメージ図】
受給手続きの流れ/必要書類.jpg≪支給申請窓口(お問い合わせ先)≫
 北海道労働局 雇用助成金さっぽろセンター
 〒060-8566 札幌市北区北8条西2丁目1番1 札幌第1合同庁舎6階北側
 (TEL)011-788-2294
 (アクセス)https://jsite.mhlw.go.jp/hokkaido-roudoukyoku/roudoukyoku/hokkaido02.html

 ※上記の以外の相談窓口について※
 『新型コロナ感染症の影響による特別労働相談窓口』
  北海道労働局 雇用環境・均等部 指導課内
  〒060-8566 札幌市北区北8条西2丁目1番1 札幌第1合同庁舎9階南側
 (TEL)011-707-2700

≪当所でも”相談”対応中!≫
 『コロナ禍による経営課題を解決!専門家による「個別相談会」の開催』
 ■開催日時:令和2年7月8日(水)10時~16時 ※1社あたり1時間相談対応
 ■開催場所:北海道経済センター8階「Aホール」(札幌市中央区北1条西2丁目)
 ■参加方法:詳細は、下記の「案内ページ」をご確認下さい
  〔案内ページ〕 https://www.sapporo-cci.or.jp/web/events/details/post-687.html

 『札幌商工会議所 緊急労務相談窓口(雇用調整助成金・働き方改革に対応した相談窓口を開設しております)』
 ■対応日時:毎週木曜日13時~16時にて、相談対応致します(1相談あたり約1時間) ※要予約
 ■相談場所:札幌商工会議所 中小企業相談所内(札幌市中央区北1条西2丁目 北海道経済センター1階)
 ■予約方法:下記の「お申込みページ」又は「電話」にて受付致します
  〔お申込みページ〕 https://www.sapporo-cci.or.jp/web/manage/details/post-45.html
  〔 電    話 〕 011-231-1772(担当:札幌商工会議所 人材確保・活用課)